団体交渉

活動報告

「フリーランス」の理学療法士に対するパワハラ問題で雇用主と交渉中です! 雇用主からの壮絶なパワハラ被害の実態をお知らせします

組合員の理学療法士Xさんを過去に雇っていた先輩の理学療法士A氏、およびXさんとA氏を形式上雇用していたBクリニックに対し、過去のパワーハラスメント以下パワハラ)に対する謝罪と損害賠償を求めて団体交渉を申し入れました。XさんはA氏から長年に渡り人格否定と罵倒を繰り返されるパワハラを受けていました。
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外国人技能実習生機構が「不当労働行為」!?ベトナム人技能実習生らにおきた団結権の侵害に対して、外国人技能講習機構に申し入れを行いました。

私たちは、現在、ベトナム人技能実習生への不当な退職強要の問題で、技能実習先と団体交渉を行っています。その問題の解決のために動いている中で、外国人技能実習機構による「不当労働行為」が発生しました。これは、外国人技能実習制度の存在に関わる大きな...
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社会福祉法人「宮城緑風会」が労働基準法違反!残業代未払いで是正勧告!きちんと未払い賃金を払ってください!

〇社会福祉法人「宮城緑風会」が運営する特別養護老人ホーム「みどり荘」に対し、大河原労働基準監督署が労基法37条違反の是正勧告をだしました。 「みどり荘」では、現在、終業時刻のあと 15分以内にタイムカードを押し、退勤する様にと業務命令...
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東北互光との交渉状況をご報告。相談もお待ちしております!

東北互光株式会社に勤める組合員のXさんは、今年1月に不当解雇が撤回されたものの、未だに職場復帰を認められていません。会社から何度もの退職強要を受けて、精神的苦痛を負っています。 また、賞与が支給されないために年収が減少してしまい、金銭...
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ベトナム人留学生が闘う主体に!未払い賃金を取り返し、コロナ休業支援金への協力を勝ち取りました!

コロナ渦で仕事が減り、困窮していた複数のベトナム人留学生が、会社と闘って未払い賃金や休業支援金の利用を勝ち取りました! 〇何年もA社で働くも、コロナ禍で守ってくれない会社。生活困窮に陥る 今回会社と闘ったベトナム人留学生らは専門...
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東北互光とユニオンは、ハラスメントを無くすために労使協定を結びました!残すはXさんに対する復職拒否の問題のみです。

私たち仙台けやきユニオンは、現在交渉中の東北互光株式会社と、ハラスメントに関する労使協定を締結しました。また、組合員Xさんと東北互光の間で起きた過去のハラスメント問題に関しても解決となり、合意書を締結しました。この記事では、これらについて詳...
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ネパール人留学生が休業手当を獲得!コロナ禍でシフト削減で困る留学生のみなさん、あきらめないで!

私たち仙台けやきユニオンは、新型コロナウィルスの感染拡大以降、多くの外国人留学生の労働相談を受けてきました。その中で、会社に休業手当を請求したい外国人留学生がユニオンに加入し、交渉ました。その結果、休業手当を獲得する形で解決しました!事例を...
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東北互光に5つの労働基準法違反で是正勧告!ハローワークの求人も差し止められました!

私たち仙台けやきユニオンは、東北互光株式会社に対し、組合員Xさんの職場復帰やハラスメントのない適切な労働環境などを求めて交渉を続けています。 先日、東北互光は労働基準監督署から、労働基準法違反で5つの正勧告を受けました。 その後、ハロー...
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東北互光から不当解雇撤回を勝ち取りました!それでも会社はXさんを退職させる考え…早く復職を認めてください!

団体交渉の申し入れから半年…ついに闘いの成果が出ました。 不当解雇、撤回です! 東北互光株式会社は、組合員Xさんに対する不当解雇を撤回しました! 皆さまからこれまでいただいたあたたかいご支援に、深く感謝申し上げます。 ※事案の詳...
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個別指導塾のS社で起きていた未払い賃金問題が解決しました!学生バイトも声を上げれば権利を勝ち取れる!

私たち仙台学生バイトユニオン(ブラックバイトユニオンの仙台学生支部)は、個別指導塾を経営するS社に対して、未払い賃金問題で団体交渉を行ってきました。その件が円満解決したので、報告します。 〇S社で起きていた未払い賃金問題 加入した Xさ...
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