活動報告 B社から不当解雇撤回を勝ち取りました！それでも会社はXさんを退職させる考え…早く復職を認めてください！
団体交渉の申し入れから半年…ついに闘いの成果が出ました。
不当解雇、撤回です！
B社は、組合員Xさんに対する不当解雇を撤回しました！
皆さまからこれまでいただいたあたたかいご支援に、深く感謝申し上げます。
不当解雇は撤回されたも...
sendaikeyaki
活動報告 未分類 B社の新たな不当労働行為。ハラスメント問題に関する音声動画も配信しました！
B社に勤める組合員のＸさんは、適応障害を発症したために１カ月の休職を申し出たところ不当解雇の被害に遭ったのですが、適応障害を発症した要因は会社の取締役２名による様々なハラスメントでした。
ハラスメントの問題については会社側も認めて謝罪...
活動報告 個別指導塾のS社で起きていた未払い賃金問題が解決しました！学生バイトも声を上げれば権利を勝ち取れる！
私たち仙台学生バイトユニオン（ブラックバイトユニオンの仙台学生支部）は、個別指導塾を経営するS社に対して、未払い賃金問題で団体交渉を行ってきました。その件が円満解決したので、報告します。
〇S社で起きていた未払い賃金問題
加入した Xさ...
活動報告 B社に対する抗議のためYouTubeで音声動画を公開しています！
私たち仙台けやきユニオンは、組合員Ｘさんとともに、B社に対して、不当解雇の撤回などを求めて団体交渉を継続しています。交渉開始から半年が経過しようとしていますが、会社は未だに不当解雇の撤回やＸさんの復職を認めていません。
抗議宣伝活動の...
未分類 「テレワークをさせてもらえない」。そんな「テレワーク差別」に困っていませんか？
新型コロナの感染拡大によって緊急事態宣言が再度出されたにもかかわらず、「テレワークをさせてもらえない」という相談が相次いでいます。また、非正規雇用（契約社員、派遣社員など）は正社員と同じ仕事をしていても、非正規だけ不当にテレワークを拒否される「テレワーク差別」も広がっています。労働組合なら、こうした状況の改善を求めて会社と交渉することが可能です。
活動報告 ローソン小田原3丁目店でおきた未払い賃金等の問題が解決しました！
私たち仙台けやきユニオンは、ローソン小田原3丁目店と団体交渉をしてきました。当事者は10代のXさんです。この店で起きた労働問題について、交渉によって円満に解決しましたので、ご報告いたします。
〇ローソン小田原3丁目店で起きた未払い賃金...
活動報告 株式会社トライアンフで起きた不当解雇問題の労働審判が勝利解決しました！
私たち仙台けやきユニオンは、株式会社トライアンフでおきた、実質的な内定取り消し・不当解雇事件について、組合員のXさんとともに、責任を取るよう求め団体交渉を行ってきました。その事件が解決しましたので、報告いたします。
〇コロナを...
活動報告 有限会社はやとみでおきた解雇問題を解決しました！コロナ解雇の円満解決の事例
活動報告 B社は根拠のない復職拒否をやめてください！労働組合活動を理由に復職を認めないのは不当労働行為です！
私たち仙台けやきユニオンは、B社に対し、組合員Ｘさんに対する不当解雇の撤回と復職などを求めて交渉を継続しています。１１月９日には第３回団体交渉を行いました。
※B社との交渉は2025年2月の和解成立をもって解決しました。過去のブログ記...
活動報告 「IT BPO 株式会社」で起きた解雇問題について円満解決しました。
私たち仙台けやきユニオンは、2020年6月ごろより、「IT BPO 株式会社」（本社は東京）と不当解雇問題の解決を求めて団体交渉を行ってきました。その件がこの度解決しましたので、ご報告いたします。
〇新型コロナを理由とした退職勧奨、同意し...