未分類 【東北互光に新たな労働問題が発生】作業時間1日たった5分の日も！組合員に対する過小な業務配分は違法です！
昨年10月上旬、東北互光株式会社は組合員Xさんに対する3年以上に及んだ復職拒否が不当だったことを認め、Xさんの職場復帰が実現し、労働問題は解決したと思われました。
しかし、職場復帰から３カ月以上が経過した現在まで、東北互光はXさんへほ...
不当労働行為
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活動報告 「不当労働行為」の責任をとれ！外国人技能実習機構を提訴しました
2023年3月20日、私たち仙台けやきユニオンは外国人技能実習機構に対し、「不当労働行為」に対する損害賠償を求めて提訴しました。以下に、その経緯と当組合の求めることを紹介します。
〇契機となったベトナム人技能実習生らの労働問題の概要
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未分類 東北互光株式会社は組合員に対するパワハラ行為をやめてください！不当解雇撤回から1年半以上も復職拒否
社員の解雇を撤回したにもかかわらず1年半以上にわたって社員を職場に戻さない東北互光株式会社との交渉の様子をお伝えします。昨年以来、賞与の支給や36協定内容の改善などユニオンの交渉によって労働環境の改善が進んでいます。しかし、いまだに東北互光株式会社は社員を職場に復帰させません。これに対しユニオンは、国連の「ビジネスと人権指導原則」のコンプライアンスの考え方に基づき、会社のメインバンクにも取引先である東北互光に労働環境を改善するよう伝えていただくことをお願いしました。
活動報告 「労組脱退」を示唆した外国人技能実習機構から回答がありました。対応が「不適切」と認めるも謝罪はせず。不誠実な対応に抗議します
4月5日、外国人技能実習機構仙台事務所に対し、組合員である技能実習生らの転職や、機構が労働組合の脱退を示唆した件について、申し入れを行っていました。その様子は過去の記事をお読みください。
その申し入れで求めた回答について、4月12日に...
活動報告 東北互光との交渉状況をご報告。相談もお待ちしております！
東北互光株式会社に勤める組合員のXさんは、今年1月に不当解雇が撤回されたものの、未だに職場復帰を認められていません。会社から何度もの退職強要を受けて、精神的苦痛を負っています。
また、賞与が支給されないために年収が減少してしまい、金銭...
活動報告 東北互光とユニオンは、ハラスメントを無くすために労使協定を結びました！残すはＸさんに対する復職拒否の問題のみです。
私たち仙台けやきユニオンは、現在交渉中の東北互光株式会社と、ハラスメントに関する労使協定を締結しました。また、組合員Ｘさんと東北互光の間で起きた過去のハラスメント問題に関しても解決となり、合意書を締結しました。この記事では、これらについて詳...
活動報告 東北互光に５つの労働基準法違反で是正勧告！ハローワークの求人も差し止められました！
私たち仙台けやきユニオンは、東北互光株式会社に対し、組合員Xさんの職場復帰やハラスメントのない適切な労働環境などを求めて交渉を続けています。
先日、東北互光は労働基準監督署から、労働基準法違反で5つの正勧告を受けました。
その後、ハロー...
活動報告 東北互光から不当解雇撤回を勝ち取りました！それでも会社はXさんを退職させる考え…早く復職を認めてください！
団体交渉の申し入れから半年…ついに闘いの成果が出ました。
不当解雇、撤回です！
東北互光株式会社は、組合員Xさんに対する不当解雇を撤回しました！
皆さまからこれまでいただいたあたたかいご支援に、深く感謝申し上げます。
※事案の詳...
未分類 東北互光の新たな不当労働行為。ハラスメント問題に関する音声動画も配信しました！
東北互光株式会社に勤める組合員のＸさんは、適応障害を発症したために１カ月の休職を申し出たところ不当解雇の被害に遭ったのですが、適応障害を発症した要因は東北互光の取締役２名による様々なハラスメントでした。
ハラスメントの問題については会...
活動報告 東北互光に対する抗議のためYouTubeで音声動画を公開しています！
私たち仙台けやきユニオンは、組合員Ｘさんとともに、東北互光株式会社に対して、不当解雇の撤回などを求めて団体交渉を継続しています。交渉開始から半年が経過しようとしていますが、東北互光株式会社は未だに不当解雇の撤回やＸさんの復職を認めていません。
抗議宣伝活動の一環として、私たちは団体交渉での東北互光株式会社の不当な発言などを音声動画にし、YouTubeにて配信しています(この記事の中でも動画を再生できます)。